1、三）柜员岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面服务工作，新员工录用后须在柜员岗位工作不少于5年。（四）服务代表岗位。实行定向招录，主要在信用卡电话服务中心、电子银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作，录用后须在该岗位工作不少于5年。
2、招聘机构 中国工商银行山西省分行 招聘岗位（40人）信息科技岗。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。各招聘岗位分布情况详见附件1。
3、通用岗位。主要为工商银行专业类、销售类、运行类岗位的通用性人才（3）柜员岗位。定向柜面服务人员，主要在各分行城区或县域营业网点从事柜面服务工作。（4）95588客服代表。主要在电子银行中心、信用卡电话服务中心从事电话客服工作。具体招聘岗位、工作地点及招聘条件，详见各机构招聘公告。
4、工商银行校园招聘公告已经公布，其中甘肃省分行招310人。具体招聘程序如下：（一）网上报名。具体报名时间为2017年9月11日-10月16日。请应聘者注册并登录中国工商银行行人才招聘官方网站，在线填写个人简历，完成职位申请。
5、最多可以申请三个志愿，是指最多可以申请三个招聘计划（如：北京分行、牡丹卡中心）。同时，关于每个招聘计划下可以申请的辖属机构数量，各机构情况不同，一般为1-2个不等。职位申请时出现“您只能选择同一辖属机构的不同岗位意向，是因为你所申请的招聘计划只允许填报一个辖属机构。
6、中国工商银行春季校园招聘管培生的招聘条件如下所示：管理培训生招聘录用人员须为应届毕业生。境内院校应届毕业生须在2018年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
1、中国陶瓷人才网是一个专注于陶瓷行业人才招聘与求职的平台。该平台致力于为陶瓷企业提供全面、高效的人才招聘服务，同时也为陶瓷行业的人才提供了一个展示自我、寻找合适工作机会的窗口。
2、陶瓷专业人才网作为中国专业人才网的分支，成立于2004年，其核心业务扎根于深圳，同时辐射全国三十多个城市和地区，见证了中国陶瓷技术的不断提升和企业对专业人才的迫切需求。
3、中国陶瓷人才网是百大英才网旗下，72个行业招聘网站中的一个针对陶瓷行业，进行招聘服务的专业网站。 中国陶瓷人才网定位于陶瓷领域，利用先进的网络信息交流平台，整合专业人力资源渠道，以“最优秀的陶瓷人才网站”为目标，为陶瓷行业求职的兄弟姐妹们以及陶瓷企业提供最有效、最快捷、最优惠的在线招聘服务。
4、陶瓷英才网，作为中国陶瓷行业的专业人力资源网站，隶属于cptjob行业招聘的旗舰平台，它以其全国最大的陶瓷人才库和独特的行业人才服务功能脱颖而出。创建于2004年，它的初衷是为陶瓷企业和个人提供一个互动的人才交流平台。
5、中国陶瓷招聘网是一个专注于陶瓷行业的人力资源服务平台，致力于为企业和个人提供招聘、求职、培训及顾问服务的全方位解决方案。其使命在于通过专业团队和优质服务，促进陶瓷企业与人才之间的信息交流，支持企业人力资源管理与发展战略同步，同时推动陶瓷行业人才的职业发展，实现其职业规划。
6、陶瓷英才网自2004年正式上线以来，开启了其稳步发展的历程。当年，网站开始运营，逐渐吸引人才。2005年，一个重要的里程碑被达成，人才简历注册量突破一万份，标志着网站开始受到行业关注。2006年，陶瓷英才网凭借其专业性和高效性，成功晋升为陶瓷企业首选的招聘平台。
1、您好，2015建设银行校园招聘为您提供了丰富的岗位选择。（一）总行直属中心 通用类岗位：主要包括信息技术、国际结算、产品研发、业务管理等岗位。客 服 类岗位： 定向客 户服 务岗位等工作。（二）境内分支机构 客 户服务类岗位：从事柜面服务等工作。综合营销类岗位：从事市场拓展、客户关系维护等工作。
2、根据人才成长规律，着眼于员工长远发展，以上所有岗位录用人员均须在我行基层营业网点工作至少一年以上。（四）客户服务类岗位：从事柜面服务等工作。客户服务岗位录用人员须在我行基层营业网点工作至少五年以上。
3、建设银行的校园招聘会提供很多的岗位，春季校园招聘是对秋季校园招聘的补招，秋招人员没有招满、或者年后有离职人员，银行就需要再招一批人才填补空缺。建行校园招聘岗位会在公告中发出，2021年度建行总行直属机构按照公开、平等、竞争、择优的原则启动2021年度校园招聘，包含十二个招聘机构。
4、客户服务类岗位：从事柜面服务等工作。综合营销类岗位：从事市场拓展、客户关系维护等工作。业务支持类岗位：从事产品研发、风险管控、运营维护等工作。工程造价类岗位：从事工程造价咨询业务工作。小语种专项人才：从事海外机构业务工作。
5、中国建设银行校园招聘考试职位表下载：http：// 报名时间10月16日-11月16日 笔试时间12月07日 基本条件 本次招聘对象为境内外高等院校全日制大学本科及以上学历的毕业生，基本条件如下：（一）具有中华人民共和国国籍。（二）诚实守信，遵纪守法，品行端正。
6、年中国建设银行校园招聘考试复习资料：http：// 基本条件 本次招聘对象为境内外高等院校全日制大学本科及以上学历的毕业生，基本条件如下：（一）具有中华人民共和国国籍。（二）诚实守信，遵纪守法，品行端正。（三）应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
1、好的招聘网站包括：智联招聘、猎聘网、拉勾网、BOSS直聘、前程无忧和58同城。 智联招聘：作为中国知名的招聘平台，智联招聘拥有超过1400万条招聘信息，遍布全国各地。它是求职者获取最新职位信息的首选之地。 猎聘网：专注于中高端人才招聘，猎聘网拥有超过2000万条职位信息，辐射全国各个行业。
2、招聘网站有前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网和和赶集网等，这几个网站都是比较好的。前程无忧“前程无忧”是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，创始人为甄荣辉。
3、前程无忧：是中国具有广泛影响力的人力资源服务供应商，在美国上市的中国人力资源服务企业，创立了网站+猎头+RPO+校园招聘+管理软件的全方位招聘方案。boss直聘：BOSS直聘是一款BOSS与牛人直接开聊的招聘工具，通过去除中间环节、简历+行为数据匹配等方式提高招聘找工作效率，让牛人更快获得更多优质机会。
4、拉勾网 拉勾网是中国专业的网络招聘平台之一，专注于互联网行业的招聘。无论您是寻找技术人才还是运营人才，这个平台都能为您提供大量的选择。其特色在于精准的职位匹配和高效的招聘流程，让求职者能够快速找到心仪的工作，企业也能迅速招到合适的人才。
5、《猎聘网》《猎聘网》是一家专注于招聘和求职的网络招聘平台，拥有超过2000万招聘信息，涵盖了全国各地的企业招聘信息。猎聘网以中高端人才招聘为主。
6、Boss直聘：它的特点是直接面对未来的直属上司，在线聊天，加快面试步骤，另外，UI界面很简洁。像聊天一样跟boss沟通，需要多聊，多沟通。沟通的前提下，尽可能地完善在线简历，最好在简历里面，写上招聘需求的关键词。58同城：它属于社区式的招聘网站，主要以社招为主，职位信息较多。
招聘对象为境内外高校2023年大学应届毕业生，具备中华人民共和国国籍、遵纪守法、诚实守信、品行端正、无不良记录等基本条件。学历要求为大学本科及以上学历，专业要求为经济、金融、统计、财会、法律、信息技术等相关专业。
招聘条件：23届应届生 ①总行、省级分行机关：硕士研究生及以上学历 ②二级分行机关：本科及以上学历（对建档立卡贫困家庭人员，学历可放宽至大学专科）总行（1）学历、学位条件 具有与报考岗位相适应的硕士研究生及以上学历、学位。
身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》的相关规定执行。符合农发行亲属回避要求。
参加中国农业发展银行校园招聘的人员需具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，无不良记录；当年全日制普通高校应届毕业生；身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。中国农业发展银行校园招聘报名条件如下：招聘单位及岗位招聘单位包括总行、省级分行、地市级分行和县级支行。
中国建设银行校园招聘通常要求学历为本科或硕士研究生；每年的要求需要看具体公告内容，2021年度总部校园招聘公告中表明，应聘者须为具有境内外普通高等院校硕士研究生（含）及以上学历的2021年应届毕业生。
不容易。建设银行考试人数多，题目难，面试主要考察考生的综合素质，录取率不高，考生在通过笔试环节以后一定要好好准备面试，面试这一环节是非常重要的，过了面试这一环节可以说是距离银行已经不远了，所以各位考生应该早做准备。
中国建行不同支行待遇相差还是比较大的，新进建行的员工一口价工资5000，实际到手3850左右。建设银行有住房公积金，交社保，医保，失业保险，主要收入来自于绩效，效益好的话收入可观、稳定。薪资问题主要还是看岗位！个人薪酬是由入行年限决定的。每年加薪次数比较稳定，没有一年加好几次薪的红人。
看你的学历了，如果是研究生肯定是正式工，本科生有可能是正式工，专科生肯定是劳务派遣，招了你跟劳务公司签合同，派遣到建行工作，还是建行发工资。
